崗位職責

1. 完成公司戶(hù)外廣告媒體的廣告銷(xiāo)售工作；與戶(hù)外廣告客戶(hù)高層人員、做好戶(hù)群關(guān)心，與客戶(hù)進(jìn)行項目推介開(kāi)發(fā)邑丰、聯(lián)絡(luò )溝通客戶(hù)需求、提案宜王、簽約及收款等； 

2. 綜合分析客戶(hù)的產(chǎn)品、目標市場(chǎng)、目標消費者、競爭對手等各方面的狀況，制定針對客戶(hù)的定制化廣告提案,并將它推銷(xiāo)給客戶(hù)； 

3. 識別捕捉商業(yè)機會(huì )佑奇，開(kāi)拓新客戶(hù)次洼，開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)，維持客戶(hù)工作流程的正常運行并建立良好的客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )针史； 

4. 與客戶(hù)保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò )蔑歌，隨時(shí)了解客戶(hù)狀態(tài)，收集客戶(hù)信息； 

5. 執行廣告客戶(hù)發(fā)布計劃，及時(shí)跟進(jìn)廣告客戶(hù)發(fā)布需求，確保發(fā)布計劃正常運作，對廣告發(fā)布執行過(guò)程中出現的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)補救畜滔，并及時(shí)通報上級

6. 建立客戶(hù)資料卡及客戶(hù)檔案砸镀，完成相關(guān)銷(xiāo)售報表；

崗位職責：

1战辱、指導优炬、維護部門(mén)日常營(yíng)銷(xiāo)工作，定期對重要客戶(hù)進(jìn)行溝通、拜訪(fǎng)；

2、指導、解決合作過(guò)程中的重要問(wèn)題，給出處理意見(jiàn)。組織好團隊的日常銷(xiāo)售工作，帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售任務(wù)耕陷；

3承蠕、制定和創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)話(huà)術(shù)，根據中心年度銷(xiāo)售目標，制定下屬團隊年度銷(xiāo)售任務(wù)涡真；

4、全面指導客戶(hù)洽商、合同管理、回款管理等廣告銷(xiāo)售項目管理工作山孔；

5、督促下屬做好客戶(hù)關(guān)系管理，對客戶(hù)管理涉及重要問(wèn)題及時(shí)提出解決意見(jiàn)；

6、領(lǐng)導、執行整個(gè)銷(xiāo)售過(guò)程中的客戶(hù)服務(wù)工作，隨時(shí)溝通客戶(hù)需求，處理客戶(hù)問(wèn)題；

7臀规、幫助所轄團隊成員開(kāi)展業(yè)務(wù)况增，協(xié)助團隊成員拜訪(fǎng)客戶(hù)及維護客戶(hù)關(guān)系，為團隊成員提供更多更新的市場(chǎng)信息；

崗位培訓就是根據崗位要求所應具備的知識法绵、技能而為在崗員工安排的培訓活動(dòng)。其目的是提高在崗員工的業(yè)務(wù)知識，服務(wù)態(tài)度和專(zhuān)業(yè)技能赘理。

初入職場(chǎng)的新人總是對工作和前景充滿(mǎn)憧憬和困惑彩摔，我們會(huì )安排經(jīng)驗豐富的導師為新人提供一對一的專(zhuān)業(yè)指導，讓職場(chǎng)新人快速成長(cháng)反腺。

內部交流，是指在員工隊伍內部交流，既可以在本部門(mén)、本單位內不同職位之間交流，也可以在不同地區凑篇、不同部門(mén)之間交流絮增。

基于網(wǎng)絡(luò )，資源是大家最最基本的東東，所以基于資源的各種收費隨之而來(lái)，把自己收集的一些通過(guò)一些平臺共享給大家。